Pogosto zastavljena vprašanja
Kakšen je postopek za ustanovitev podjetja v Luksemburgu?
- Izbira imena podjetja in zagotavljanje, da je na voljo za uporabo
- Priprava statuta in statuta podjetja
- Vložitev statuta in drugega zahtevanega dokumenti pri Luksemburškem trgovskem registru in registru podjetij (RCS)
- Polaganje minimalnega osnovnega kapitala na bančni račun
- Imenovanje direktorjev in delničarjev
- Pridobitev vseh potrebnih licenc ali dovoljenj
- Registracija za davke in socialno varnost
Kakšne so prednosti ustanovitve podjetja v Luksemburgu?
- Luksemburg je članica Evropske unije, ki omogoča dostop do trga EU in njegove različne ugodnosti.
- Luksemburg ima dobro izobraženo delovno silo in močno gospodarstvo.
< li>Luksemburg ima konkurenčno stopnjo davka od dohodkov pravnih oseb 22 % in ugodno davčno okolje za podjetja. - Luksemburg ima sodoben in prilagodljiv pravni okvir za podjetja.
Kakšne so zahteve za direktorje in delničarje luksemburškega podjetja?
- Za luksemburško podjetje je potreben najmanj en direktor.
- Za direktorje ali delničarje se ne zahteva, da imajo prebivališče v Luksemburgu.
- Minimalni osnovni kapital za podjetje v Luksemburgu je običajno 12.000 €
Kakšne so stalne zahteve glede skladnosti za luksemburško podjetje?
- Luksemburška podjetja morajo predložiti letne računovodske izkaze pri RCS.
- Luksemburška podjetja morajo imeti letno skupščino delničarjev ter voditi natančne evidence svojih sestankov in sklepov.
- Luksemburška podjetja morajo imenovati zakonitega zastopnika in imeti registrirani sedež v Luksemburgu.
- Skladnost z drugimi predpisi in zakoni, kot so delovna zakonodaja, zdravje in varnost predpisi in predpisi o varstvu podatkov. Pomembno je vedeti, da se lahko zahteve razlikujejo glede na vrsto podjetja in panogo, zato je priporočljivo poiskati strokovni nasvet.
Kakšne so stalne zahteve glede skladnosti za luksemburško podjetje?
- Luksemburška podjetja morajo predložiti letne računovodske izkaze pri RCS.
- Luksemburška podjetja morajo imeti letno skupščino delničarjev ter voditi natančne evidence svojih sestankov in sklepov.
- Luksemburška podjetja morajo imenovati zakonitega zastopnika in imeti registrirani sedež v Luksemburgu.
- Skladnost z drugimi predpisi in zakoni, kot so delovna zakonodaja, zdravje in varnost predpisi in predpisi o varstvu podatkov. Pomembno je vedeti, da se lahko zahteve razlikujejo glede na vrsto podjetja in panogo, zato je priporočljivo poiskati strokovni nasvet.